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認定やゲーミフィケーションでの賞やポイント、バッジで受講者に動機づけを与え、受講者の意欲を高めましょう。
同僚グループの中から選択してゲーミフィケーションを有効化し、受講者がバッジを獲得したり、リーダーボードでの競争に参加したりできます。イニシアチブや参加を通じた学習の姿勢や、特定の学習のマイルストーンを達成したことに対して受講者を認めて賞を与えます。
学習アクティビティを完了した受講者にバッジを授与します。これらのバッジはオープンであり、ソーシャルメディアで共有できます。
イベントに基づいてコースを自動的に割り当てることにより、組織の認定とコンプライアンスを維持できます。期限が切れる前にプログラムや認定を再度割り当てます。
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