Įrašytas internetinis seminaras | Nemokamai
Suvestinė
Bandymas susiorientuoti šiuolaikinėje nuotolinio darbo aplinkoje naudojantis gyvam ir biuro bendravimui skirtomis technologijomis gali būti tiesus kelias į nesėkmes. Pamatykite, kaip inovatyvios ir prie pokyčių prisitaikančios organizacijos integruoja el. parašus į savo žmogiškųjų išteklių darbo sekas.
Prisijunkite prie „Adobe“ ir „Aberdeen“ ir sužinokite, kaip inovatyvios bei prie pokyčių prisitaikančios organizacijos integruoja el. parašus į savo žmogiškųjų išteklių procesus. Aptarsime įvairias tyrimo išvadas, pavyzdžiui:
- Integruotais el. parašais besinaudojančių žmogiškųjų išteklių skyrių darbuotojai dirba 70 % produktyviau ir samdo naujokus 400 % greičiau.
- El. parašų pritaikymas gali sutrumpinti dokumento pasirašymo procesą nuo kelių dienų iki mažiau nei 20 minučių.
- Šiuo metu el. parašus naudojantys žmogiškųjų išteklių skyriai turi realias galimybes prisitaikyti prie technologijų pokyčių ir ateityje.
Pranešėjai:
Jim Rapoza
„Aberdeen“ tyrimų vadovas
Rachelle Comeau
„Adobe Talent“ koordinatorė ir operacijų vadovė